Ging jij dit jaar al op Accu, Haka of Kick? Of begeleid je iemand zijn/haar stage na zo’n cursus? Check dan zeker de volgende tips en haal alles uit deze stage! 

• Start de stage met een gesprek over je plan van aanpak. Waarin wil je groeien? Met welke acties ga je dit doen? Hierzo vind je per traject een lijstje met mogelijke stageactiviteiten! 
• Kies een geldige stagebegeleider. Op deze pagina vind je aan welke voorwaarden een stagebegeleiding moet voldoen. Kies ook voor iemand met een beetje leidingservaring en met goesting om je echt verder te laten groeien. 
• Sta regelmatig eens stil bij je stage, samen met je stagebegeleiding: wat heb je al geleerd? Wat ging keigoed? En waaraan kan je nog werken? Hierzo vind je een aantal methodieken om deze gesprekjes aan te pakken. 
• Een straffe stagebegeleiding doet meer dan enkel je boekje invullen aan het einde van je stage (al is dat ook belangrijk!). Lees hierzo hoe je deze rol als coach van het groeiproces zo sterk mogelijk kan invullen. 
• Beginnen je aspi’s alvast aan hun stage? Da’s sowieso een superzinvolle voorbereiding op leiding worden, maar vergeet niet dat ze nog steeds lid zijn. De nadruk blijft dus liggen op het ‘aspi-zijn’! Spreid hun stage dus over een langere periode, zodat ze slechts af en toe stage doen.