Culturele diversiteit

Voor het eetfestijn halen jullie brood bij de Poolse bakker en voor het kamp kopen jullie halalvlees bij de Marokkaanse slager. De buurt van jullie Chirogroep zit vol kleur, een kwestie van realiteit. 

Als je op huisbezoek gaat bij Younes en Rami zou het kunnen dat hun ouders andere vragen stellen dan de ouders van Simon of Sofie. Misschien kennen ze de Chiro niet en begrijpen ze niet waarom jullie het zo fijn vinden om elke zondag vuil thuis te komen. Met de Chiro zoeken we manieren om daarmee om te gaan en voorzien we onze werking zodat iedereen zich welkom kan voelen.

 

Acht tips voor omgaan met jongeren/ouders die de Chiro niet kennen

• Zet vooroordelen aan de kant.
• Benadruk wat jullie verbindt, eerder dan waarin jullie verschillen. Als je verder kijkt dan de verschillen zie je dat er nog veel meer dingen zijn waarin jullie op elkaar gelijken.
• Maak diversiteit bespreekbaar met je leden. Op die manier ontstaat er wederzijds begrip voor elkaars eigenheid en vermijd je dat jongeren elkaar anders gaan behandelen. Moos is bijvoorbeeld joods maar hij maakt zich even graag vuil als de andere toppers.
• Iedereen kan aansluiten en meedoen. Kinderen van wie de ouders niet in Vlaanderen geboren zijn, kennen de Chiro misschien niet. Denk dus niet dat ze wel vanzelf zullen komen, maar leer hen kennen. Kom met je groep op straat, laat zien aan de buurt hoe leuk zo’n Chironamiddag kan zijn. Spreek mensen aan, vraag of ze de Chiro kennen, leg uit wat jullie doen.
• Zorg ervoor dat niemand de uitzondering is. Schenk aandacht aan verschillen en kom hier in de mate van het mogelijke aan tegemoet, zonder dat je iemand voortrekt of uitsluit.
• Sommige woorden kunnen kwetsen. Denk aan woorden die je soms ‘onbewust’ gebruikt. Wees je ervan bewust dat mensen zich erdoor beledigd kunnen voelen en dat dat ook hun goed recht is. Jij kunt niet voor anderen uitmaken wat die woorden betekenen of hoe ze zich erbij moeten voelen. Ga ertegen in als je merkt dat iemand van je medeleiding of je leden dergelijke woorden gebruikt, zeker als het als scheldwoord is.
• De Chiro is er om te leren. Concentreer je op wat je leden vertéllen, niet op de fouten die ze maken.
• Ga er niet van uit dat iedereen de Chiro of het concept ‘jeugdbeweging’ kent.

En leiding?

Voor hen gelden eigenlijk dezelfde tips. Het belangrijkste is om alles bespreekbaar te maken. Ga er niet te snel van uit dat bepaalde zaken er gewoon bij horen. Sta open voor een nieuwe blik. Leiding die zelf een andere culturele achtergrond heeft, weet waarschijnlijk beter te benoemen waar de drempels liggen om kinderen en jongeren met een andere culturele achtergrond te bereiken.